【無資格（ホームヘルパー資格不要）[介護職（ケアワーカー）系/ホームヘルパー]】【パート(日勤のみ)】泉大津市[穂仁会　原病院]の看護助手のお仕事です/時給1161円～［求人ID：446470］

時給 1350円〜1550円

大阪府泉大津市【勤務地】 泉大津駅エリアの介護施設

09:00〜13:00／10:00〜14:00／07:00〜11:00／09:00〜18:00／11:00〜20:00

月給：207000円〜226000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

大阪府泉大津市

【日勤】9:00〜18:00 【早番】7:15〜16:15 【遅番】10:00〜19:00 【夜勤】16:00（17:00）〜翌10:00 シフト制 ※事業所により時間変動あり

時給1,260円

大阪府泉大津市

7:00〜16:00

月給294,900円 月給294900円～円 - 賞与年2回 昇給年1回あり

大阪府泉大津市東助松町１丁目７−１

〜 8:45～17:15 16:30～9:00

月給300000円〜400000円 （1）（1）6時30分～15時30分 （休憩60分） （2）9時00分～18時00分 （休憩60分） （3）11時00分～20時00分 （休憩60分） （4）17時15分～翌9時15分 （休憩120分） ※夜勤 通常月給：300000円～400000円

大阪府泉大津市

（1）（1）6時30分～15時30分 （休憩60分） （2）9時00分～18時00分 （休憩60分） （3）11時00分～20時00分 （休憩60分） （4）17時15分～翌9時15分 （休憩120分） ※夜勤　

月給27万2400円〜 月給272400円～ 月給：272,400円 ※夜勤4回、皆勤手当等含む （基本16万/皆勤1万/固定残業1.24万/処遇6万/特定1万/夜勤2万） 《給与詳細》 基本給：160,000円 処遇改善手当：70,000円

大阪府泉大津市森町2丁目15-21

日勤　09:00～18:00（実働8時間） 遅番　10:00～19:00（実働8時間） 夜勤　16:00～翌09:00（実働15時間） ※時間応相談

時給1,200円〜

大阪府泉大津市池浦町

24時間募集(派遣先に準ずる)

月給： 200,000円～

大阪府泉大津市　南海本線 泉大津 徒歩10分;南海本線 松ノ浜 徒歩13分

9:00～18:00

月給 185000円〜230000円

大阪府泉大津市宮町9-1

07:00〜16:00／07:30〜16:30

月給178000~215500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末）

大阪府泉大津市

(1)7時00分~16時00分 (2)9時00分~18時00分 (3)13時00分~22時00分 又は 22時 00分 ~ 7時 00分

時給1,300円〜1,400円 ※交通費全額支給

大阪府泉大津市

7:00〜19:00 シフト制 実動7～8時間 ■勤務時間 07:00～16:00 09:00～18:00 11:00～19:00　など ■シフト 月曜日～日曜日　週4～5日

時給 1300円〜1600円

大阪府泉大津市老人ホーム、病院など。 上記エリアに勤務先多数あり！ご自宅近くをお選びいただけます

09:00〜15:00／08:30〜17:30／07:00〜16:00／09:00〜18:00／11:00〜20:00

時給： 1,125円～1,255円

大阪府泉大津市　南海本線 北助松 徒歩7分;南海本線 松ノ浜 徒歩4分

17:00～翌9:00 ※週1日～勤務可

月給 199,000円〜243,000円 【月給】199,000円〜243,000円 基本給：120,000円 資格手当：5,000円(初任者/実務者）10,000円(介護福祉士) 調整手当：19,000円〜20,000円(経験を考慮して決定) 夜勤手当：1回6,000円(月5〜6回) 皆勤手当：5,000円 処遇改善：20,000円〜58,000円 【その他手当】 ・処遇改善手当：年2回の人事考課による変動あり

大阪府泉大津市

1)7:00〜16:00 2)9:00〜18:00 3)10:00〜19:00 4)16:00〜翌10:00

日給: 16000円 〜 16000円

大阪府泉大津市 我孫子618-1

17:00～翌9:00 ※休憩120分

月給210000円〜250000円 （1）(1)07:20～16:20（休憩60分） (2)08:45～17:45（休憩60分） (3)09:45～18:45（休憩60分） (4)17:00～翌10:00（休憩120分） 通常月給：210000円～250000円

大阪府泉大津市

（1）(1)07:20～16:20（休憩60分） (2)08:45～17:45（休憩60分） (3)09:45～18:45（休憩60分） (4)17:00～翌10:00（休憩120分）　

5,000,000円〜5,500,000円 年収5000000円~5500000円 金額応相談

大阪府泉大津市

〜 1ヶ月単位の変形労働時間制 時間応相談

月給: 343000円 〜 420000円 詳細は特記事項【給与】をご参照ください。

大阪府泉大津市 東助松町２丁目

詳細は特記事項【勤務時間・休日】をご参照ください。

月給170000円〜200000円 （1）（1）07:00～16:00（休憩60分） （2）09:00～18:00（休憩60分） （3）11:00～20:00（休憩60分） （当直）17:00～翌9:00（休憩120分） 通常月給：170000円～200000円

大阪府泉大津市

（1）（1）07:00～16:00（休憩60分） （2）09:00～18:00（休憩60分） （3）11:00～20:00（休憩60分） （当直）17:00～翌9:00（休憩120分）　

月給220,000円〜237,600円

大阪府泉大津市菅原町

7時30分〜20時00分(派遣先に準ずる)

月給236000円〜247000円 （1）07:00-16:00 12:30-21:30 21:30-翌07:30 通常月給：236000円～247000円

大阪府泉大津市

（1）07:00-16:00 12:30-21:30 21:30-翌07:30　

時給1064円 （1）・7時00分?21時00分の間の4時間以上 通常時給：1064円

大阪府泉大津市

（1）・7時00分?21時00分の間の4時間以上　

時給：1,430円〜1,787円 ※交通費：全額支給 ※経験者の時給です ※未経験者の方もOK！お気軽にご相談ください！ ☆フルタイムでしっかり稼げる☆ ［月収例］月給：251,680円〜 （時給1,430円×8ｈ×22日稼働の場合） ◎ 交通費は全額支給 　（できる限り、無理なく通勤できる職場をご紹介します） ◎ 夜勤手当は上記とは別途支給 ◎ 残業代は時給25％UPで支給 ◎ 14万円相当の介護資格を0円で取得できる制度あり\... 詳しくは下記をご覧ください。

大阪府泉大津市

［日勤］07:00〜16:00 ［日勤］09:00〜18:00 ［夜勤］17:00〜09:00 ※ 上記は一例です ※ スケジュールは勤務先によって異なります。 　 詳しい内容やリアルな情報は、コーディネーターから事前にしっかりお伝えします。 ※ ご紹介先のメリット情報だけでなく 　 デメリット情報もしっかりお伝えすることで入職後のミスマッチを減らし、 　 本当に納得できる転職を目指します！ ------ その他 シフト例 ------ 短時間、週3日、週4日、日勤のみ、夜勤のみ、曜日制限、平日のみ、土日のみなど 上記以外の求人のご相談もお任せください。

時給1100円〜1250円 （1）8：30～17：30 ※休憩は法定通り付与 通常時給：1100円～1250円

大阪府泉大津市

（1）8：30～17：30 ※休憩は法定通り付与　

月給334,400円〜342,000円

大阪府泉大津市菅原町

8時30分〜18時00分(派遣先に準ずる)

月給： 225,400円～277,4000円

大阪府泉大津市　南海本線 北助松 徒歩9分;南海本線 松ノ浜 徒歩12分;阪和線(天王寺～和歌山) 信太山 徒歩13分;阪和線(天王寺～和歌山) 北信太 徒歩14分

（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）16:00～翌9:00 ※実働8時間

月給220,000円〜237,600円

大阪府泉大津市虫取町

24時間募集(派遣先に準ずる)

月給220,000円 月給220000円～ 金額応相談

大阪府泉大津市千原町2-16-15

〜 （1）08:00～20:00 時間応相談

月給211,200円〜237,600円

大阪府泉大津市菅原町

24時間募集(派遣先に準ずる)

月給313,000円〜353,000円 年収430万円〜484万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…180,000円〜220,000円 ・地域手当…30,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…48,000円 ・役職手当…40,000円（役職手当には時間外手当見合い分15時間を含む／15時間を超過する分は別途支給） ・職責手当…5,000円

8:30〜17:30（基本）※就労時間は業務シフト等により異なる。