コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)の正社員の求人情報
情報提供元:
月給259,150円
初年度想定年収 350〜600万円※経験に応じる
【昇給】有(年1回、4月)
東京都渋谷区
サーバー・データベース・ネットワークのインフラエンジニアとして活躍頂きます。
【具体的な仕事内容】
業務システムやECサイトなどの多様な案件があります(受託開発)。
・設計
・構築
・運用
・保守
◎案件・業務内容は、ご自身の経験に合わせてお任せいたします。
◎経験スキルの磨きをかけるもよし、下流工程から上流工程へのスキルアップも大歓迎です。
【業務の流れ】
09:00 出社 業務開始
12:00 お昼休憩(1時間)
13:00 業務開始
18:00 退社
【勤務時の服装】
スーツ(案件による)
【転勤】
なし
【勤務スタイル】
出社勤務
〜こんな方におススメ〜
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■相手の話に真剣に耳を傾け、理解し「聴く」ことできる方
■自分が置かれている現状や物事の因果関係、仕組みなどを分析解明できる方
■設定した目標を達成するために、自分の決めた施策を実施し続けられる方
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豊富な福利厚生有り◎正社員募集!経験活かせるオシゴト☆彡
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
通勤手当(会社規定に基づき支給)
家族手当(会社規定に基づき支給)
残業手当
固定残業代(25時間分の時間外手当として42、350〜72、600円を支給)
休日手当
深夜手当
ご褒美手当(年間1回5、000円まで経費として使える)
永年勤続表彰制度(5年ごとに表彰金と有給休暇の追加付与)
セミナー受講無料
退職金制度(5年目以降)
資格取得支援制度
育児・介護休暇
何らかのインフラエンジニアとしての業務経験(2年以上)がある方
基本情報技術者試験・応用情報技術者試験・CCNPの資格をお持ちの方大歓迎!
★重要★
【応募後のご連絡について】
応募後、以下よりSMS/メールにて選考のご案内が届きますので、本文内に記載のURLより選考へお進みください。
WEB上でいくつか質問が表示されますので、最後まで進んでいただくと完了となります。(3分程度です)
24h自動で選考をご案内いたしますので転職活動がスムーズに進みます。
SMS番号:+81(50)5830-6261
メールアドレス:to_do@jobuddy.jp
こちらのお仕事は、入社までを全面サポートする「Jobuddy(ジョバディ)」が扱うお仕事です。
ジョバディは転職活動終了まで便利に簡単に使っていただけるサービスですので
URLにアクセス後、パスワードを設定いただき選考状況メニューからやることリストに従って選考を進めてください。
●ジョバディとは?●
応募された求人の選考や、面接の日程調整、履歴書の作成などを簡単にしてくれる転職サポートサービスです。
タスク管理機能などの便利機能や、200名のキャリアアドバイザーによるサポートを選んでお使いいただけますので、あなたの転職活動の負担をぐっと減らします。
また、ご応募いただいたお仕事の他にも、求人情報を2万件以上取り扱っていますので転職活動の成功のためにご活用ください!
【部署人数】
中途入社半数以上!
12名(男性9名、女性3名)
年齢層 20代〜
【職場内の雰囲気について】
部署間の距離が近く、縦割りではないので風通しの良い環境です。
【求める人物像】
〜Modernize Humanity〜
■高い目標を持ち、困難があっても突破出来る精神力
■変化に対応できる柔軟で迅速な対応力
■想像力や発想力豊かな考える力
■自ら適切に判断し、やり遂げる力
■情熱を持ってチャレンジできる力
■お客様の目線に立ちながら、積極的に動ける行動力
そんな素質のある方を歓迎いたします。我々と共に、世の中をITで進化させていきませんか?
受動喫煙防止措置 あり(敷地内禁煙)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点/就業範囲:当社業務全般
土日祝休み
年間休日(125日)
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(5日)
有給休暇(初年度分10日:入社3ヶ月後3日、半年後7日付与)
生理休暇
慶弔休暇
育児・介護休暇
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★重要★
【応募後のご連絡について】
応募後、以下よりSMS/メールにて選考のご案内が届きますので、本文内に記載のURLより選考へお進みください。
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24h自動で選考をご案内いたしますので転職活動がスムーズに進みます。
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メールアドレス:to_do@jobuddy.jp
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こちらのお仕事は「東京都 渋谷区」の求人情報となります。
面接に行く際は、事前に交通機関等を調査しておく事をお勧めします。
また、こちらの求人の雇用形態は正社員となり、【月給 259,150円〜】が条件となります。
この条件で問題ないかをご確認の上、求人にご応募ください。
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