ヒューマンライフケア薬師の輪の正社員の求人情報
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情報提供元:
▼月給/保有資格別
月給341,000円〜371,000円(介護福祉士)
月給331,000円〜361,000円(実務者研修/ヘルパー1級)
▼想定年収/保有資格別(月給+賞与2回/年を含む)
年収461万円〜497万円(介護福祉士)
年収449万円〜485万円(実務者研修/ヘルパー1級)
※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。
▼月給/手当内...
詳しくは下記をご覧ください。
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7:00〜22:00の間で実働8時間のシフト制(休憩60分)
(1カ月ごとの変形労働制)
※早朝(7:00〜8:00)・夜間(18:00〜22:00)に関しては利用者様からのニーズによる
※深夜帯の勤務はありません
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今回募集する訪問介護は、従来の訪問介護とは全く経営スタイルの異なる「新・訪問介護事業」となります。
出来る限りご自宅で、安心して長く過ごしたいというニーズが高まる中、これまで世に浸透してきた「登録型ヘルパー」主体で構成するスタイルではなく、「正社員ヘルパー」主体で構成し、難しいケアも強固な組織で対応していける、そんなスタイルの訪問介護事業を立ち上げました。正社員ヘルパーですのでスキルを向上していただき、ご利用者様に安心してお過ごしいただけるようサービスを提供して下さい。また、スキルや努力には賃金でもしっかり還元することをお約束いたします。安定した生活基盤がないことには良いサービス提供はできないと考えているからです。
職員がいて。ご利用者がいて。その真ん中には「笑顔」があって。
ヒューマンライフケアは関わる全ての人が笑顔であることを理念に介護事業を行っています。当社の理念に共感し、ご応募いただけたなら嬉しいです。
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☆新規開設☆
2024年6月頃から入社できる方歓迎!
サービス提供責任者が未経験でもご安心ください。できる事から徐々にお任せしていく予定です!
開設準備から携わって頂き事業責任者と共に事業所をイチから作っていきましょう★
サービス提供責任者として下記の業務に携わっていただきます
・訪問介護計画等の書類作成(アセスメント/手順書作成/担当者会議への参加など)
・担当ケアマネジャーやご家族への報告
・新規契約業務
・訪問介護業務
・シフト作成
・スタッフ教育
・請求業務(専用ソフトを導入)
など
開設時スタッフ数:常勤4名〜(予定)
スマホ貸与
電動自転
・賞与年2回(6月・12月)※前年度実績2.5〜2.6ヶ月
・昇給年1回(4月)
・社会保険完備
・交通費規定内支給(上限50,000円/月)
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る)
・年末年始手当(12/30〜1/3期間、1勤務2,000円支給)
・ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給)
└100,000円(産育休からの職場復帰)
└500,000円(保育園・幼稚園入園)
└300,000円(小学校入学)
└200,000円(中学校入学)
└200,000円(高校入学)
・退職金制度(勤続3年以上)
・社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター)
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など)
・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり)
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・制服貸与
・スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給)
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり
【介護・福祉系資格を持っていない方へ】
入社後に「認知症介護基礎研修」を受講いただきます(自己負担なし!)
●認知症介護基礎研修とは?
認知症の方の介護を行う際に必要な知識やケアを学ぶための研修です。
研修は1日で修了でき、国の定めにより2024年4月から介護従事者の内「介護・福祉系資格」をお持ちでない方は受講が必須となります。
現在「介護・福祉系資格」をお持ちでない方でも入社後1年以内に受講すればOKなのでご安心ください。
●認知症介護基礎研修の受講費用は0円!(自己負担なし!)
講座受講日は勤務扱いになるので収入面の心配はなし!
交通費も支給致します。
その他、ヒューマンライフケアでは誰もが安心して働けるようにスタッフ育成に注力しております。
独自に開発した育成ツールを用いたスタッフ育成や、働いて感じる悩みや希望などについて上長が真剣に向き合う面談を定期的に実施。
また、
▼年齢
・64歳以下の方(定年年齢未満の募集)
▼必須資格(下記いずれか)
・介護福祉士
・実務者研修(ヘルパー1級)
▼必須要件
・自転車に乗れる方
・月8〜10日休み※年間休日110日
└シフト制(毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます)
└連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境
・年末年始
・有給休暇(初年度10日付与)※午前のみ・午後のみの半日から取得可能
・出産休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・介護休暇
・子の看護休暇
訪問介護
▼月給/保有資格別
月給341,000円〜371,000円(介護福祉士)
月給331,000円〜361,000円(実務者研修/ヘルパー1級)
▼想定年収/保有資格別(月給+賞与2回/年を含む)
年収461万円〜497万円(介護福祉士)
年収449万円〜485万円(実務者研修/ヘルパー1級)
※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。
▼月給/手当内訳
・基本給…180,000円〜210,000円
・地域手当…32,000円
・資格手当…5,000〜15,000円
・処遇改善手当…23,000円
・役職手当…20,000円
・職責手当…3,000円
・固定残業手当…68,000円(30時間)
※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として1分単位で別途支給
あり(施設内禁煙)
【試用期間】
・3カ月
【試用期間の待遇・その他】
・同条件
【契約期間】
・詳細は面談時にお伝えします。
【契約の更新の有無】
・詳細は面談時にお伝えします。
【更新上限の有無と詳細】
・詳細は面談時にお伝えします。
【就業場所の変更範囲】
・詳細は面談時にお伝えします。
【仕事内容の変更範囲】
・詳細は面談時にお伝えします。
【時間外労働】
・詳細は面談時にお伝えします。
ヒューマンライフケア薬師の輪
●介護事業
訪問介護
通所介護(デイサービス)
居宅介護支援(ケアプラン作成)
小規模多機能型居宅介護
特定施設入居者生活介護(介護付有料老人ホーム)
認知症対応型共同生活介護(グループホーム)
●子育て支援事業
WEB応募受付中
▼月給/保有資格別
月給341,000円〜371,000円(介護福祉士)
月給331,000円〜361,000円(実務者研修/ヘルパー1級)
▼想定年収/保有資格別(月給+賞与2回/年を含む)
年収461万円〜497万円(介護福祉士)
年収449万円〜485万円(実務者研修/ヘルパー1級)
※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。
▼月給/手当内...
詳しくは下記をご覧ください。
\N
7:00〜22:00の間で実働8時間のシフト制(休憩60分)
(1カ月ごとの変形労働制)
※早朝(7:00〜8:00)・夜間(18:00〜22:00)に関しては利用者様からのニーズによる
※深夜帯の勤務はありません
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こちらのお仕事は「東京都 中野区」の求人情報となります。
立地条件は、\Nとなります。
面接に行く際は、事前に交通機関等を調査しておく事をお勧めします。
また、こちらの求人の雇用形態は正社員となり、【月給 341,000円〜】が条件となります。
この条件で問題ないかをご確認の上、求人にご応募ください。
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