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主任ケアマネージャー

イリーゼ・ケアプランセンター船橋塚田の正社員の求人情報

★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります!(規定あり)★ 主任ケアマネージャー

優れた福利厚生の認証を受けました◎

★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります!(規定あり)★ 主任ケアマネージャー
★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります!(規定あり)★ 主任ケアマネージャー

情報提供元: 求人アスコム

求人情報 求人更新日:2024年06月14日

  • 給与

    月給292,700円〜円
    ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む

    【収入例】
    *月収315700円
    …月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸)

  • 場所

    千葉県船橋市行田1-40-21

  • 時間

    9:00~18:00
    日勤のみ

    ★月2日まで希望休の取得OK!
    毎月のシフトを決める際、前月に希望休の日にちもお伺いしています。
    お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎

★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります!(規定あり)★ 主任ケアマネージャー

優れた福利厚生の認証を受けました◎

★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります!(規定あり)★ 主任ケアマネージャー
★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります!(規定あり)★ 主任ケアマネージャー

お仕事内容

当社の施設に入居されているお客様へのケアプラン作成と、ほかのケアマネージャーへのアドバイス・フォローアップ業務もお願いします。

≪主な業務内容≫
●新規のお客様のケアプラン作成や、既存のケアプランの見直し
●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート
●他のケアマネージャーに対して、技術・知識的な育成や指導
●ケアプラン作成時にアドバイスやサポート

通常のケアマネージャーとしての業務に加えて、他のケアマネージャーの育成、サポートもお願いします。
ケアマネージャーとして長く活躍された、経験と知識が活かせるお仕事です!

※主任ケアマネージャーの研修を受講された方は特に歓迎です!
研修を受けていなくても、ケアマネージャー歴5年以上の方であればOK◎
経験を活かして転職したい方や、育休や産休でブランクがあるという方も大歓迎です。
気になることのお問い合わせだけでも大丈夫ですので、お気軽にご連絡くださいね!

チームケアを基本にしているので、困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています◎

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募集情報

求人概要

★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります!(規定あり)★

福利厚生

★主任介護支援専門員の受講支援あり
・研修日程を業務時間として給与支給
・研修費用は会社で全額負担
※規定あり

◇各種社会保険完備

◇賞与年2回(昨年度実績2.8ヶ月支給)

◇昇給年1回(人事考課による)

◇住宅手当10,000~15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給)

◇子供手当8,000円
1人(規定あり)(試用期間終了後より支給)

◇徒歩・自転車通勤手当

◇資格手当

◇残業手当

◇制服貸与

◇食事補助

◇無料保養所(軽井沢)

◇リゾートトラスト福利厚生施設

◇グループ内サービス社内割引

◇資格取得支援
職種別研修制度

◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度

◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)宿泊施設(25,000施設)
スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)

◎働く環境の改善に力を入れています
福利厚生の充実・活用に力を入れる法人の認証制度『ハタラクエール2023』の福利厚生推進法人として認証されました。
今後も引き続き働く環境の改善に取り組み、働きやすい職場づくり・福利厚生の充実を会社全体で図っていきます!

応募について

応募資格

★ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格をお持ちで、経験が5年以上の方
★主任介護支援専門員研修を受講された方は優遇いたします

◎子育てが一段落された主婦(主夫)さん、ブランクのある方もお気軽に相談ください☆

※65歳未満の方を募集(定年が65歳)

その他求人詳細情報

企業からのメッセージ

ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎
\主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり!/
◎研修日程を業務として扱い、給与を支給いたします
◎受講にかかる費用は当社で全額負担

ケアマネージャーとして長く頑張っている方が、更に活躍の場を広げていただくためのサポートです!
(※規定あり。詳細はお問い合わせください)

—————————

入社してからも定期的に研修があり、他施設のケアマネとも情報交換・共有ができる機会があります。
常に学べる、成長できる機会が豊富なので、キャリアアップを目指す方にピッタリです!


≪長く働ける働きやすい環境を整えています≫

●年間休日は107日、その他休暇制度もあります。
●リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能
●社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。



✿面接日・入社日のご相談も柔軟に対応します!
現職の都合を考慮しますので、キリのいいタイミングでの入社や即日入社のご相談もOK◎

✦一度退職して再入職された方も多数活躍中です!


▽▽▽▽▽▽

会社情報

店舗・会社・サービス名

イリーゼ・ケアプランセンター船橋塚田

企業概要

HITOWAグループの中核企業として、全国130の介護施設を運営し、7,000名を超えるお客様にサービスを提供しています。
「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現を介護理念とし、一人ひとりに向き合ったサービスを提供しています。

当社が運営する介護施設「イリーゼ」は、有料老人ホームを中心にデイサービスやグループホーム、ショートステイも運営し、多岐に渡ったサービスを展開しております。
東京・神奈川・埼玉・千葉の関東圏を中心に、北海道・宮城・長野・愛知・滋賀・兵庫・沖縄など広域にも施設があります。

●有料老人ホームの運営
●サービス付き高齢者向け住宅の運営
●介護保険法による指定居宅介護支援事業
●介護保険法による次の居宅サービス事業
・訪問介護
・通所介護
・短期入所生活介護
・特定施設入居者生活介護
・認知症対応型共同生活介護
・認知症対応型通所介護


ーーーーーーーーーーーー


\最近の取り組み・HITOWAのGOODニュース/

✦外国人材や障がい者、シニアの方を増員採用中!
会社内のダイバーシティ化に前向きに取り組んでいます。
常に変化していくこと、挑戦することを好む社風があります。

✦多様性を尊重する時代の潮流に合わせて、職員の髪色・髪型についての規定を無くしました!
現場の職員からも声が上がっており、それを取り入れた形になります。
現場からの声を取り入れ、柔軟な働き方・働きやすい環境改善のための取り組みを常に行っています。
あなたらしさを失わず、好きな髪色・髪型で働けますよ♪

企業URL

https://www.hitowa.com/care-service/

応募方法

WEB応募受付中

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  • 給与

    月給292,700円〜円
    ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む

    【収入例】
    *月収315700円
    …月給+子供手当8,000円/1人+住宅手当15,000円(賃貸)

  • 場所

    千葉県船橋市行田1-40-21

  • 時間

    9:00~18:00
    日勤のみ

    ★月2日まで希望休の取得OK!
    毎月のシフトを決める際、前月に希望休の日にちもお伺いしています。
    お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎

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お仕事アドバイス

イリーゼ・ケアプランセンター船橋塚田のアルバイト・求人情報をご覧の皆様へ。
こちらのお仕事は「千葉県 船橋市」の求人情報となります。
面接に行く際は、事前に交通機関等を調査しておく事をお勧めします。
また、こちらの求人の雇用形態は正社員となり、【月給 292,700円〜】が条件となります。
この条件で問題ないかをご確認の上、求人にご応募ください。
もし、イリーゼ・ケアプランセンター船橋塚田の別求人もお探しの場合は、フリーワード検索でイリーゼ・ケアプランセンター船橋塚田を入力して検索してみてください!