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常陸大宮駅、医療・介護・福祉系
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株式会社ネオキャリア
一緒に料理して、話して笑って。利用者さんの生活サポート＠介護
茨城県常陸大宮市
時給：1,300円〜1,500円
※シフト制（実働6h〜） ※週15時間〜 ※シフトはご希望に合わせて調整可能です。 【早番】 07：00〜16：00 【日勤】 09：00〜18：00 【遅番】 11：00〜20：00 【夜勤】 17：00〜10：00 ※夜勤希望の方は、まず施設に慣れて頂くため 2〜3ヵ月程度のならし日勤が必要です その他、 ●週3日・1日6h〜 ●日勤のみ ●土日休み など、いろんなシフトのお仕事をご紹介できます！ 登録の際に、あなたのご希望をお聞かせください。 ◆給与の前払い制度あり（規定あり） 勤務したシフトを申請後、最短で2日後に給与GETも可能！ 詳細はお気軽にお問合せください◎
株式会社ツクイスタッフ 千葉支店
茨城県常陸大宮市泉
時給1,150円〜1,500円 給与詳細: 【派遣時給】 介護福祉士 1,400円～1,500円 実務者研修(ヘルパー1級)1,350円～1,400円 初任者研修(ヘルパー2級)1,300円～1,350円 無資格 1,150円～1,300円 ◆昇給あり ◆時間外手当 ◆交通費支給 ◆年末年始手当 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・翌月15日支払い(銀行振込)
(1)7:00～16:00(休憩60分) (2)9:00～18:00(休憩60分) (3)13:00～22:00(休憩60分) (4)22:00～7:00(休憩120分) ※夜勤回数/月: 4～5回 時間外・残業: あり:月平均10時間程度。
株式会社ニッソーネット
数年ぶりの介護復帰。経験者もイチから学べます【資格支援あり】
茨城県常陸大宮市
時給：1,290円〜1,737円
【シフト例】 07：00〜16：00 09：00〜18：00 17：00〜09：00 ■上記は一例です ※週3のご相談もOKです！ ※1日4時間〜の相談もOKです！ ※残業はほどんどありません ------ 1日のスケジュール例 ------ 9：00〜 出勤／ユニフォームに着替え、打ち合わせ 9：30〜 お茶を配りながら、利用者さんとお話 10：00〜 お部屋の清掃やシーツ交換 10：30〜 入浴のサポート 12：00〜 お昼ごはんの準備／食事のサポート 13：00〜 休憩（交代でひとり1時間ずつ） 14：00〜 レクリエーションやイベント 15：00〜 利用者さんとおさんぽ 16：00〜 おやつの準備、片付け 16：30〜 記録の記入／業務引継ぎ 17：00〜 退勤 ※ スケジュールは勤務先によって異なります。 詳しい内容やリアルな情報は、 コーディネーターから事前にしっかり お伝えします。 ※ ご紹介先のメリット情報だけでなく デメリット情報もしっかりお伝えすることで 入職後のミスマッチを減らし、 本当に納得できる転職を目指します！
株式会社ツクイスタッフ 千葉支店
茨城県常陸太田市箕町911-1
月給271,520円〜282,832円 基本給: 221,000円～231,000円 固定手当: 職務手当 26,520円～27,732円 オンコール手当 24,000円～(8回必須) 賞与(前年度実績): 年2回 昇給(前年度実績): 年1回 締日・支払日(支払い方法): (銀行振込)
8:45～18:00(休憩75分) ※時間外・残業: あり:月平均5時間程度。
株式会社ツクイスタッフ 千葉支店
茨城県常陸大宮市鷹巣2243-1
時給1,200円〜1,200円 締日・支払日(支払い方法): (銀行振込)
(1)7:45～16:45(休憩60分) (2)8:15～17:15(休憩60分) (3)8:30～17:30(休憩60分)
株式会社ニッソーネット
不安を受け止めてくれたから。介護、やってみることにしました。
茨城県常陸大宮市
時給：1,290円〜1,737円
【シフト例】 07：00〜16：00 09：00〜18：00 17：00〜09：00 ■上記は一例です ※週3のご相談もOKです！ ※1日4時間〜の相談もOKです！ ※残業はほどんどありません ------ 1日のスケジュール例 ------ 9：00〜 出勤／ユニフォームに着替え、打ち合わせ 9：30〜 お茶を配りながら、利用者さんとお話 10：00〜 お部屋の清掃やシーツ交換 10：30〜 入浴のサポート 12：00〜 お昼ごはんの準備／食事のサポート 13：00〜 休憩（交代でひとり1時間ずつ） 14：00〜 レクリエーションやイベント 15：00〜 利用者さんとおさんぽ 16：00〜 おやつの準備、片付け 16：30〜 記録の記入／業務引継ぎ 17：00〜 退勤 ※ スケジュールは勤務先によって異なります。 詳しい内容やリアルな情報は、 コーディネーターから事前にしっかり お伝えします。 ※ ご紹介先のメリット情報だけでなく デメリット情報もしっかりお伝えすることで 入職後のミスマッチを減らし、 本当に納得できる転職を目指します！
